Boa noite.
Será este gabinete para fazer a divulgação da empresa de formação recentemente criada por esta direção.....Empresa esta que vai pagar 10 euros aos formadores externos e esqueceu se dos desgraçados bombeiros que alguns recebem pouco mais de 500 euros.
Como se não basta se agora descobre se que o 2º comandante tem um salário de 1250 euros de salário até aqui tudo bem se não houve se bombeiros a receber pouco mais de 500......
Já começo achar que este presidente está a ter um comportamento de abuso de poder.....será que ele se esquece que vai ter de prestar contas a todos os sócios.....mas, bem mais triste foi um destes dias o presidente ter recusado um serviço de transporte de ambulância a um associado só pelo associado não ter as cotas em dia....
Quem é este presidente afinal....um ditador......
E ESTE:
Boa noite.
Gostava de deixar aqui algumas coisas que não entendo e talvez alguém me possa explicar.
Como pode o Presidente da Associação criar em conjunto com o filho uma empresa de formação sem dar conhecimento a direção.....
Como é possível terem convidado pessoas para dar formação que não bombeiros da associação....ou será que não merecem ganhar...
Como é possível o 2º comandante estar a ganhar 1250 euros quando existem bombeiros que nem 500 ganham...
Como pode o presidente meter se em assuntos operacionais, quando está escrito nos estatutos que não o pode fazer....
Como é possível o 2º comandante só dar ouvidos ao presidente....anda a querer fazer o mesmo que fez ao Sr.º João Pombo e ao Sr.º Luís pombo.....
Bom já nada me admira uma vez que já o ouvi dizer que vai ser comandante e que já era licenciado....será que é amigo de algum reitor...se assim for tem de começar pela secundária se não pode correr mal....
Ops, não era para dizer....
ONDE ESTÁ A DUVIDA QUE A ASSOCIAÇÃO HUMANITÁRIA DE BOMBEIROS VOLUNTÁRIOS DE ABRANTES, É UMA EMPRESA MUNICIPAL CAMUFLADA QUE ANDA A DESDENHAR TACHOS PARA OS SEUS AMIGOS E FAMILIARES, AGORA SÓ LHES RESTA COMER DO VENENO QUE SEMEARAM! AFINAL NEM TUDO O QUE RELUZ É OURO...
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